- Tech 기반 직무에 대한 채용 전략 수립/운영
- 우수 인재 Direct Sourcing 및 채용 채널 관리
- 우수 인재 발굴을 위한 Pipeline 구축/관리
- Tech 채용 브랜딩 및 후보자 Pool 확보를 위한 상시 네트워킹"
경력 및 자격요건
- Recruiting 관련 유관 경력이 3년 이상이신 분
- Tech 기반 직무에 대한 트랜드, 업계 동향 및 채용 채널에 대한 이해도가 높으신 분
- Tech 기반 직무에 대한 Direct Sourcing 채용 성공 경험이 있으신 분
- 우수 인재 발굴을 위한 Pipeline, 후보자 Pool 및 DB 구축 경험이 있으신 분
- 창의적이고, 기발한 아이디어를 바탕으로 우수 인재를 발굴하거나, 영입해 본 경험이 있으신 분
- 긍정적인 마인드와 적극적인 성향을 보유신 분
- 커뮤니케이션 스킬/역량이 뛰어나신 분
[우대사항]
- IT/Start-up 근무 경험 또는 관련 이해도가 높으신 분
- Tech 기반 직무에 대한 경험 또는 관련 경력이 있으신 분 "
기타
- 원서 마감후 1차(서류) 합격자에 한하여 개별연락
- 이력서에 연락처, 희망연봉 게재
- 해외여행에 결격 사유가 없는 자
담당업무
입사지원
내메일로 보내기
돌아가기
02-6281-5093
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